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国家统计局公布的数据显示，2022年，全国城镇非私营单位从业人员平均年工资1.5亿元，比上年增长7192元，名义增长6.7%，增速比上年下降3个百分点。 扣除价格因素实质增长4.6%； 城镇私营单位职工年平均工资65237元，比上年增长2353元，名义增长3.7%，增速比上年回落5.2个百分点，实际增长扣除价格因素后为1.7%。
需要说明的是，纳入工资统计调查的非私营法人单位包括国有单位、集体单位、合资经济体、股份制经济体、外商投资经济体、港澳台商投资经济体。等等。总体来看，非私营部门的平均工资明显高于私营部门的平均工资。
今年5月，国家统计局人口和就业统计司司长王平平对2022年城镇职工平均工资数据进行了解释。由于多种原因，个人工资水平和增速可能与实际情况存在差异。全国平均水平和增长率。 差异较大，需要根据行业、地区、单位类型、职位、单位经营状况以及个人情况综合分析、理性看待。
看看各省份，哪些省份平均工资较高？ 国家统计局编制出版的《中国统计年鉴2023》公布了2022年31个省份城镇非私营单位和私营单位职工平均工资数据。从非私营单位平均工资来看，有工资超过10万元的省份有18个，其中排名前十的分别是上海、北京、西藏、天津、浙江、广东、江苏、青海、宁夏、重庆。 前10名省份中，有6个省份来自东部沿海发达地区，分别是上海、北京、天津三个直辖市和浙江、广东、江苏三个东南沿海经济省份。 除沿海发达地区外，西部地区的西藏、青海、宁夏、重庆也跻身前十。
表：2022年31个省份城镇非私营单位和城镇私营单位职工平均工资。（来源：《中国统计年鉴2023》）
其中，上海、北京非私营企业从业人员平均工资超过20万元，在各省份中遥遥领先。 上海、北京现代服务业、高新技术产业、新兴产业十分发达。 他们拥有突出的总部经济和许多高薪工作岗位。 他们吸引了大量人才，整体平均薪资也很高。
城镇私营单位职工平均工资方面，上海、北京、广东、浙江、江苏位居前五位。 其中，上海、北京两大直辖市城镇私营单位职工平均工资均突破10万元大关。 广东城镇私营单位职工平均工资达到77657元，排名第三。 浙江、江苏也突破了7万元。 。 总体来看，私营企业从业人员平均工资排名前五位的省份均来自东部沿海发达地区。
除了地区差异外，不同行业之间的差距也不小。 从全国来看，2022年，无论城镇非私营单位还是私营单位，从业人员平均年工资水平排名前三位的行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业、金融、科学研究和技术服务业。
但从地方来看，各省份城镇非私营单位职工平均工资排名前三位的行业存在明显差异。 第一财经记者发现，信息传输、软件和信息技术服务业从业人员平均工资在10个省份城镇非私营单位19个行业中排名第一。 金融行业从业人员平均工资在9省非私营单位中排名第一。
根据国家数据，采矿业并未跻身平均工资行业前三位。 但在一些省份，特别是资源型产业突出的省份，采矿业的平均工资名列前茅。 内蒙古、山西、黑龙江、甘肃、青海、宁夏、新疆、安徽等城市非私营单位中，收入最高的行业是采矿业。
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