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近日，全球主流气候目标认证机构科学目标倡议组织（SBTi）给121家企业贴上了“承诺被删除”的标签。 亚马逊（：AMZN）、施耐德、天合光能（.SH）等国际知名巨头、秦淮数据、TCL移动通信、中通快递等17家中国内地企业榜上有名。
SBTi全称Based，是与环境信息披露机构CDP、联合国全球契约、智库世界资源研究所（WRI）、公益组织世界自然基金会（WWF）合作成立。 SBTi声称鼓励企业设定“基于科学的气候减排目标”，并为企业设定的目标提供第三方验证。
SBTi成立于2015年，近年来因倡导私营企业和金融机构减排而声名鹊起，在气候减排领域享有很高声誉。 许多公司以“加入SBTi”或“通过SBTi验证的目标”作为ESG披露和公司宣传的材料而自豪。
此次退市的121家公司均向SBTi承诺制定科学的碳目标，但未在规定期限内提交符合SBTi标准的目标供SBTi核查。
据SBTi官网介绍，该组织的认证流程分为五个步骤，分别是承诺设定目标、设定目标、验证目标、发布目标、定期报告碳减排进展。 今年8月之前，大型企业完成第一步并通过SBTi尽职调查后，即可在SBTi官网上被标记为“承诺”。 这成为他们寻找可靠代言的捷径。
今年以来，SBTi推出新政策，要求企业或机构在提交承诺后两年内提交具体目标，否则将被摘牌。 加上宽限期，上述企业提交具体目标的截止日期是今年8月。
SBTi在7月31日的一份声明中表示，这样做不仅提高了承诺和目标验证的透明度和可靠性，而且对企业只做出承诺而不采取行动构成了重大障碍。
此举一出，业内普遍认为是对企业“洗绿”的警惕。
据SBTi公告，截至目前，共有6040家企业向“SBTi”提交了申请，最终通过目标验证的企业仅有3383家。
亚马逊是退市公司中市值最高的公司之一。 界面新闻记者发现，亚马逊在2020年可持续发展报告中宣布参与SBTi倡议，并将在2021年继续使用同样的说辞。
2023年8月4日，被从SBTi除名后，亚马逊公开回应称，一直在与SBTi合作，尝试为亚马逊这样业务复杂的公司制定减排方法，但一直难以提交“有意义且准确”的目标。
在SBTi框架之外，许多公司将设定自己的减排或净零排放目标。 此类目标与SBTi目标的区别在于，前者不一定参考SBTi标准，也不受SBTi审核。
2019年，亚马逊自我宣称承诺到2040年实现运营净零排放，到2025年使用100%可再生能源。但亚马逊自己在2022年的披露显示，虽然其可再生能源使用率已达到90%，但过去三年，其自身运营的总排放量仍增加了44.7%。
原因在于亚马逊零售业务的特点——在其自身运营碳排放中，化石燃料燃烧和制冷排放的比例高于电力的间接排放。 此外，亚马逊承诺范围之外的行业供应链及下游排放量也有37.8%的增长率。 该公司言行不一，被批评“洗绿”。
在退市的中国企业中，光伏龙头企业天合光能也在企业社会责任报告中高调宣布加入SBTi倡议，承诺设定符合全球1.5-度温度控制目标。 但并没有在规定的两年期限内提交目标进行核查。
目前，天合光能自行承诺到2025年将光伏、电池、组件产品的碳排放强度降低一半，其电站及其他业务活动的排放不在承诺范围内。 天合光能并未透露该目标是否经过第三方评估和验证。
数据中心运营龙头秦淮数据也在退市名单中。 据界面新闻记者询问，秦淮数据在其2021年ESG报告中也声称加入SBTi倡议。
长期跟踪数据中心和互联网科技公司碳减排进展的环保机构指出，就秦淮数据最新ESG报告披露的信息而言，其自我做出的碳中和承诺并未改变。
“与钢铁、水泥、交通等传统高碳排放行业相比，互联网科技行业的低碳转型路径相对清晰。 其自身经营范围内的碳排放主要来自间接发电排放（范围2），100%可再生。 能源被视为行业实现碳中和的关键一步。”国际环保组织绿色和平气候与能源项目主任陆鑫告诉界面新闻，根据秦淮数据最新发布的ESG报告， 100%可再生能源目标仍然任重而道远，气候承诺的重要路径在实现碳中和的道路上并没有发生明显改变。
根据秦淮数据最新的ESG报告，该公司承诺到2030年实现自身运营碳中和，并实现100%使用可再生能源。但截至2022年，其可再生能源使用比例为7.2%，其自身运营碳排放去年排放量增加了94.3%。 能否如期兑现承诺还有待观察。
业界和公众对企业“洗绿”的警惕并非空穴来风。 30年来，企业减排已经从企业社会责任合规要求中不起眼的一部分，变成了众多品牌的营销工具。
长期以来，与个人相比，企业被认为是主要排放源的直接控制者。 据牛津大学Data统计，全球碳排放总量至少有29.4%来自石化、发电等工业部门的排放，其次是建筑业（17.5%）和交通运输（16.2%）。 对于移动交通以外的排放源，决策权大多掌握在私营公司或公共机构手中。
环境信息披露机构CDP 2017年发布的研究显示，自1988年以来，工业部门71%的碳排放来自全球100家化石燃料生产商，包括埃克森美孚、壳牌、神华集团等。
2004年，联合国在报告中首次引用ESG（环境、社会、治理）的概念。 企业可持续发展理念重视环境因素，但当时应对气候变化尚未成为企业的首要任务。
2015年，《巴黎协定》的签署得到了商业领域近百位商界领袖的支持。 此后，企业减排逐渐成为企业ESG管理的重要议题。
随后出现了“绿色广告”。 公众发现，不少企业在宣传减排工作时存在夸大甚至欺骗的嫌疑。 壳牌、英国石油等公司在社交媒体平台上投放的广告遭到公众抗议，以至于英国市场监管机构于2021年9月推出“绿色声明守则”，并从2022年开始，要求商业广告中展示环境信息。 进行审查。
自2021年9月提出“双碳”目标以来，我国先后出台了“1+N”政策体系，包括《有色金属行业碳达峰实施方案》、《关于推进高水平碳减排的指导意见》等。 ——《钢铁工业高质量发展》等多项扶持政策，都是基于行业减碳的思路。 此外，在实施能源消费“双控”政策过程中，企业通常是直接落实指标的主体。
界面新闻记者就SBTi被开除一事向天合光能、秦淮数据、中通快递发出书面采访函。 截至发稿，三家公司均未做出回应。
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