财经新闻网消息：
今天（9日）下午3点，第十四届全国人民代表大会第二次会议举行新闻发布会。 教育部部长怀进鹏、人力资源社会保障部部长王小平、住房城乡建设部部长倪虹、国家疾控中心局局长王贺胜就教育相关问题答记者问、就业和社会保障、住房、医疗疾控等相关问题。
在回答工人日报记者关于技能人才队伍建设的问题时，人力资源和社会保障部部长王小平表示，加强技能人才队伍建设是提高技能人才队伍建设水平的重要途径。促进人力资源开发利用，也是解决就业结构性矛盾的关键举措。 我国有超过2亿技术工人，其中高技能人才超过6000万，为经济高质量发展提供了强有力的人力资源支撑。
但也要看到，适应新产业、新模式、新动能发展的数字化、创新型、综合性高技能人才依然匮乏。 钳工、焊工、老年护理工等一线技术人员普遍短缺，人才培养需要更加严格。 更好适应市场变化和行业需求。”王小平表示，下一步将推动技能人才培养、使用、评价、激励，加快建设规模化知识型、技能型、技能型人才队伍。和创新的劳动力队伍。
一是发展服务业。 围绕加快发展新生产力特别是战略性新兴产业和未来产业发展的迫切需要，加大技能人才培养力度，促进全要素生产率提高。 例如，夯实智能制造、大数据、区块链、集成电路等领域人才基础，实施“技能强企”行动和制造技能基础工程，培养高精尖人才。制造业、现代服务业、医疗卫生服务业等领域。 高技能人才引领产业发展。 同时，集中资源和力量，建设一批高技能人才培训基地、技能大师工作室、技能大师之家，搭建技能传承、展示、交流的平台。
二是改进培训方式。 遵循技能人才成长规律，建立与行业企业良性互动机制，充分发挥企业主体作用，依托技工院校、职业院校，总结完善工学结合、校企融合双元制办学模式，全面推进企业新型学徒制，形成与生产服务一线紧密衔接的技能发展生态链，培养高素质技能人才。
三是畅通发展渠道。 搭建技能人才成长的“立交桥”，逐步改变技能人才发展的“独木桥”和“天花板”困境，增强年轻人学技能进厂意愿，推动企业自主开展技能人才培养全面实施新八级职业技能等级制度，拓展技能人才成长空间，畅通技能人才多元化成长渠道，推行技能人才区域薪酬分配指引，提高技能人才待遇水平人才。
四是营造良好环境。 大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，形成全社会关心和支持技能人才发展的良好生态系统，激发全社会关注、支持技能人才的积极性。学习技能，倡导技能。
王小平表示，第二届全国技能大赛去年在天津举行。 竞赛项目覆盖了75%的国民经济行业类别，带动了全国各行业数十万人参加培训竞赛选拔，取得了良好的社会效果。 今年，我国将参加在法国举行的第47届世界技能大赛，还将举办一系列全国行业职业技能大赛。 也请大家多关注、多宣传、多报道。
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