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各种谣言不可避免地会对企业的声誉产生影响，这意味着为了和谐与健康，需要一对一、点对点的拨开迷雾。 业内人士表示，公司治理相对完善的保险公司，在出现一些市场传言或疑点时，应该尽快采取行动，避免传言或疑点进一步发酵。 如果市场传言是假的，有多种方法可以纠正这种情况。
继年初传出总经理要辞职后，如今又有消息称，和谐健康担任重要职务的高管也愿意辞职。
“和谐健康总精算师徐强年初提交了辞呈，但尚未获得批准。公司财务总监张岩也已提交辞呈。” 近日，一位接近和谐健康的人士告诉北京商报记者。
把我们的视线拉回到年初，沈哲廷被批准担任和谐健康总经理不到一年，市场就有传言称他要辞职。 半年后，今年10月，沈哲廷被解职的消息显得既出乎意料又“有预兆”。 由于此前的“经验”，业内猜测上述高管辞职的传闻“始终形影不离”，和谐健康或正处于人事大地震前夕。
上述传闻中提到的“主角”目前均身居要职。 简历显示，徐强自2021年10月起担任和谐健康总精算师。张岩将于2023年6月起担任公司财务总监。
两人均拥有多家保险公司的工作经验。 例如，徐强就职于平安人寿、英达人寿、幸福人寿。 张岩曾就职于中英人寿、横琴人寿。
高级管理人员的稳定性对保险公司至关重要，他们的专业知识和经验对公司业务发展起着关键作用。 业内人士表示，如果传闻属实，和谐健康不仅会失去经验丰富的将领，还会对公司造成较大影响。
资深业内人士对北京商报记者表示，如果高管集体辞职，直接影响将是“看守内阁”一般只维持公司日常运营，不会规划公司长远发展，也不会做出重大决策。 。 在竞争激烈的市场中，这么长的时间对于公司的发展是非常不利的。 其次，这会引起市场对公司内部问题的大量猜测，不利于公司后期从市场上选拔优秀管理者。
老头被曝光？公司治理失序传闻屡禁不止
围绕和谐健康高管“辞职”的传闻背后，难免业界不会追究原因。
“如果一家保险公司的一批高管辞职，如果是因为公司控制人变更而导致的，那是正常现象。但是，如果在没有变更控制人的情况下，出现一批高管辞职的话，那就是正常现象了。”不正常，这往往是因为高管和股东在经营理念、管理制度设计上存在严重冲突。” 一位资深业内人士向北京商报记者分析了这一情况。
事实上，近年来，高管辞职传闻背后，干预公司治理已成为被贴上更多和谐健康的标签。
和谐健康是国内七家健康保险公司之一，于2006年获批正式开业。2020年3月，福佳集团收购其51%股份，成为和谐健康控股股东。
接近和谐健康的业内人士也向北京商报记者表示，长期以来，大股东福佳集团派出和谐健康人员全面掌控保险公司事务，而福佳集团实际控制人王一正则使得最终决定。 与此同时，公司各部门的人事变动极其频繁，从管理层到普通员工，这一切都是由于富佳集团管理粗暴、执行粗暴、漠视专业精神、无视规则造成的。 此外，现任临时负责人关斌不参与日常运营，仅存于名义。
大股东干预和谐健康的经营并非没有道理。 北京商报记者就上述公司治理相关传闻采访了一名从和谐健康辞职的中层员工。 该人士表示，福佳集团全面控制和谐健康，并接管了三委会一层，导致监督和委派管理层履职困难。 其他股东对此情况也表示不满。
此外，也有媒体报道称，职业经理人王一正出任公司董事长、总经理后，并未全面放权，仍“深度”参与和谐健康的日常经营管理。
一位业内人士告诉北京商报记者，如果大股东及其实际控制人干预保险公司的经营或日常管理，很容易出现的问题包括影响公司的决策过程，从而可能导致决策减少。效率与公司治理结构不平衡。 公司的独立性受损，可能导致公司战略和业务发展受到限制。 公司财务状况和资本运作可能受到大股东及其实际控制人的影响，潜在风险加大。 公司与股东之间的冲突可能导致公司治理不稳定，影响公司的市场声誉和投资者信心。
一些资深业内人士也表示，如果大股东（实际控制人）干预保险公司经营管理，将会引发一系列问题。 保险公司的公司治理将会出现严重缺陷，内部相互制衡机制被打破，不利于公司内部控制体系的建设。 最终，大股东容易侵犯中小股东的利益，公司也容易陷入风险，损害客户利益。
逃税是真是假？
除了高管辞职传闻、公司治理混乱传闻外，和谐健康还成为逃税传闻的目标。
北京商报记者了解到，近期，业内流传“和谐健康逃税约3亿元”的消息。
从上述信息涉及的细节来看，和谐健康前一阶段经四川省税务局审查，发现逃税行为约3亿元。
值得一提的是，当谈到和谐的健康声誉时，表明公司存在问题的信息都不是以上。 另一位从公司辞职的员工在社交平台上发帖质疑称，和谐健康应对监管检查，简单粗暴地隐藏或删除系统业务流程记录，试图掩盖治理无序的真相。
对于公司逃税是否属于谣言，以及如何回应高管辞职、公司治理等传闻，北京商报记者立即采访了和谐健康，但截至发稿，和谐健康尚未做出回应。
“对于一家公司治理比较完善的保险公司来说，当出现一些市场传言或者质疑时，公司应该尽快采取行动，避免进一步的谣言或者质疑。” 北京少河明地律师事务所保险律师李超告诉北京商报记者，这意味着公司的立场和信息可以通过官方网站、社交媒体或新闻发布会向公众传达。 在回应市场担忧时，企业应提供尽可能详细的信息，并保持透明和坦诚。 这有助于增加公众对公司的信任并减少误解。
李超还表示，如果市场传言不实，相关企业可以通过公开澄清、媒体发布等方式纠正错误。 企业可以在社交媒体平台上发布信息，与投资者和消费者互动，并对传闻中的错误信息进行解释。 如果谣言给公司造成严重声誉损害或经济损失，公司可以考虑采取法律行动，通过诉讼来维护自身权益。
业内人士表示，保险公司的稳健发展需要多重前提。 保险公司需要努力避免被谣言所困扰。 例如，要建立健全公司治理机制，保证公司决策的科学性、合理性。 强化设立独立董事、监事会等内部监督机制，防止大股东及其实际控制人滥用职权。 强化信息披露制度，提高公司透明度，保护股东和投资者的合法权益。 加强股东教育，提高股东对公司治理的理解和参与，形成良好的公司治理氛围。 建立健全激励机制，吸引和留住优秀人才，完善公司治理。
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